Klappt New Work auch in Produktionsstätten? Und was muss Leadership in den unsicheren und ungewissen Zeiten einer Pandemie leisten? Darüber spricht Patrick Leibold in der aktuellen #ErfolgsgeDANKE-Episode. Er ist Co-CEO der celebrate company und verrät unter anderem auch, warum „superficial harmony“ Gift für einen geteilten CEO-Posten ist und wie Kritik an New Work widerlegt werden kann.

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Über Björn Waide:

Björn Waide ist Managing Director der Business Group „Tax & Tax Consultants“ bei der Haufe Group und digitalisiert mit seinem Team die Steuer-Branche. Nicht nur nebenbei gestaltet er dabei auch die Arbeitswelt der Zukunft – denn nach „New Work“ ist vor „New Wertschöpfung“. Mit Beiträgen zu Themen wie Selbstwirksamkeit, agilem Arbeiten sowie moderner Führung prägt Björn Waide die Diskussion zu Management und Bildung im digitalen Zeitalter.

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